OM ROLLEN

Vi på Homage söker en projektledare till vårt digitala team – med erfarenhet av att driva influencerkampanjer från brief till rapportering. Du är van att arbeta datadrivet, hålla ihop komplexa processer och kommunicera smidigt med både kreatörer och kund.

Samtidigt är du trygg i att ta ett bredare grepp om kampanjer som innehåller fler digitala komponenter – inom både förtjänade och köpta kanaler. Det kan handla om PR-utskick, innehållsproduktion till sociala medier eller andra typer av digitala aktiveringar. Hos oss får du leda multichannelprojekt, där du är navet mellan kund, kreatörer och leverans.

Det digitala teamet består av PR-specialister, strateger, produktionsledare och andra projektledare. Det är en av flera avdelningar på Homage – tillsammans med Brand Experience, Design och Retail. I din roll kommer du därför också att ibland arbeta tvärfunktionellt med andra team, och vara med i projektteam som driver helhetsleveranser i större 360-kampanjer.

Vi jobbar med kunder såsom Heineken, Fazer, Dafgårds, Dreame och Highland Park. 

Vi intervjuar löpande och planerar att tillsätta rollen så snart vi hittar rätt kandidat. 

DU KOMMER ATT:

• Leda influencerkampanjer från strategi och selektering till genomförande och rapport
• Projektleda kampanjer som kombinerar flera digitala discipliner: i första hand influencers, sekundärt PR, content, sociala medier och mindre event. 
• Hålla ihop processer, tidslinjer, budget och kommunikation – både internt och med kund
• Ansvara för kommunikation med kreatörer: från förhandling till materialgodkännande och publicering
• Ta fram kampanjrapporter och insikter som driver lärande och utveckling
  

VI TROR ATT DU HAR:

• 2+ års erfarenhet som projektledare eller Campaign manager inom influencer marketing
• Erfarenhet av att driva flera influencerkampanjer parallelt med ansvar för hela processen inklusive rapportering
• Tidigare erfarenhet av projektledning inom influencer marketing – gärna från byråsidan
• Förmåga att växla mellan detaljer och helhetsperspektiv
• Förmåga att bygga förtroende med både kunder och kreatörer
• Ett prestigelöst, proaktivt och lösningsorienterat arbetssätt